【编者按】美国著名高等教育学家马丁·特罗指出，当高等教育由精英化向大众化过渡时，必然在高校内部的教学、管理、科研等诸多方面产生深刻的变化。这种变化不单是量的增长，更是质的蜕变。因此，在高等教育大众化的现阶段，为克服传统大学的人才培养弊端，创建专业特色与品牌，自2013年起，外国语学院整合专任教师与学工队伍两支队伍的力量，相继开展了“新生导学周”、“导师制”、“优才班”、“卓越计划”等改革与创新项目，努力探索在应用型高校中培养精英型人才的有效路径，真正实现民办高校中的“长板效应”。一转眼，四年过去了，现对外国语学院第一轮的教育教学改革与创新活动进行及时总结，以更好地反思过去，检视现在，激励未来。        导师制源于14世纪英国的牛津大学，因其师生关系密切而有利于教学开展的优势，现已成为全世界公认的一种成功的人才培养模式。近年来，为更好地贯彻全员育人、全程育人、全面育人的教育理念，实现学校“应用型、国际化、开放式”人才培养目标，外国语学院积极探索导师制，针对学生的个性差异，因材施教，指导学生的思想、学习与生活。四年来，外国语学院在导师制工作中涌现出一批先进个人。其中，魏玉崑老师和他的13级日语2班就是其中的先进典型。 　　校优秀班集体、先进团支部、中国特色社会主义学习会外国语分会先进学习班、80%的同学通过日语二级、50%的同学通过日语一级、外语系班歌大赛第一名、外语戏剧大赛第一名……一连串辉煌的集体荣誉；余振海同学取得日语一级和二级的满分的最佳成绩并获得广东省大学生翻译大赛日语口译三等奖、吴佩珍和黄志成两位同学考上研究生、吴世凡、林嘉宝、黎素儿等同学踏上赴日留学征途……一大批优秀的毕业学子，这就是外国语学院13级日语2班留给人们的标签。这些闪耀的成绩离不开全班同学的共同努力，更是凝聚了魏玉崑导师大量的心血。下面让我们一起认识践行育人天职的 魏玉崑老师。        魏玉崑，男，外国语学院日语教师。大学毕业后，在冶金工业部有色金属系统从事日语翻译和商务工作长达十一年之久，期间承担过四个国家重点项目的谈判和引进工作。1991年8月由澳大利亚赴日就职，从事翻译和商务贸易工作，并定居日本。2004年，为广州经济开发区成功引进了两家日本企业，落户永和开发区。2008年7月步入广商，以一颗拳拳的赤子之心，踏上了教书育人的新的征程。