在总结往年经验的基础上，结合我院实际情况和今年的就业形势，我院在就业工作上做了系列的改革和创新。其中一项就是改革招聘会的形式，将以往单一的校园招聘会改为系列招聘会。一方面，借助广东省人才市场与广东人才网的优势资源，将我院校内招聘会主会场搬到大学城北亭广场，吸引更多的企业参与，同时也让我们的毕业生感受校外的就业氛围；另一方面，结合我院专业情况，有针对性的集中引进个别企业，在校内不定期的组织小型招聘会，使毕业生成功应聘的几率增大。

        12月21日、22日，广东人才市场在大学城北亭广场举办了2010年广东省高校毕业生现场招聘会，同时也是我院2011届毕业生专场招聘会。我院学生处正副处长、各系党总支书记、毕业班辅导员以及就业指导中心干部到招聘会现场了解招聘单位的最新职位需求，以及关心毕业生的应聘意向和应聘情况。两天的招聘会现场都有超过300家企业参加，招聘岗位更是涵盖了多个领域和专业。在这次招聘会中，我院约有近两千人毕业生参加了招聘会，他们以积极的心态求职应聘，得到了众多用人单位的好评。到会的政工干部也通过与毕业生交谈了解他们的应聘情况及求职意向。同时也针对我院毕业生整体还不够积极的心态引导他们通过感受现场紧张的就业氛围积极转变就业心态和就业观念。

        12月23日，在广东人才网的支持下，就业指导中心引进了格兰仕集团有限公司、达通(贵港)国际物流有限公司、佛山市骏业家具发展有限公司等六家企业到我院开展小型招聘会。本次招聘会提供的岗位达100多个且涵盖了我院大多数专业。在招聘会现场同学们积极性较高，效果良好。同时，个别系也通过与企业商谈达成进一步合作的意向，如艺术设计系就与佛山骏业家具发展有限公司初步达成了建设实习基地的意向。

                                                                               （就业办 供稿）

大学城北亭招聘会现场

校内招聘会现场

我院政工干部在招聘会现场合影