广州商学院按照“大力促进毕业生充分就业，积极引导毕业生基层就业，重点扶持困难学生就业，鼓励自主创业”的工作思路，完善校园管理机制，设置就业创业工作制度14项以保障管理工作规范进行；面向全体学生开展38学时的生涯发展与就业指导课程，激发学生规划意识并梳理正确的就业创业观；积极开展大学生就业创业服务季活动，比如职业生涯规划大赛、创新创业大赛等，把专业与就业技能有机衔接；开展就业分享讲座、收集就业典型，优秀朋辈其带头作用，以帮助学生汲取能多就业咨询；做好政治引导与意向交流，对有需求的学生提供一对一生涯咨询辅导；运用信息化技术提高信息传达效率；关注毕业生发展状况，了解用人单位的意见，以达到校企结合有针对性地提高人才培养质量。

每年组织校园招聘会

随着学校教学改革的不断深入，毕业生就业质量逐步提升。学校2018届、2019届、2020届毕业生初次就业率均高于当年全省本科高校平均初次就业率，2018、2019、2020届毕业生最终就业率均超过95%。2020年重点群体就业率100%。毕业生就业岗位与所学专业相关性较高，70%的学生到专业对口岗位就业。就业岗位适应性强，用人单位对毕业生岗位适应满意度在94%以上，就业流向基本符合办学定位，其中46%左右毕业生就业在广州，93%左右在广东省内就业。